11月24日，学校召开中层领导班子和领导人员任期届满考核集中述职测评大会。校领导毕明福、郑朝贵、吴开华、陈桂林、王春出席会议。学校中层领导人员、教师代表参加会议。校党委副书记张勇主持大会。
校党委书记毕明福作总结讲话，肯定了本届中层领导班子为完成任期工作目标作出的努力。他指出，精彩汇报源于真干实干、基于优秀业绩，这届中层班子和领导人员处于上承“十三五”收官、下启“十四五”规划的特殊时期，大家团结一心、奋勇争先，取得可喜成绩。他希望所有参评人员要仔细阅读班子和个人的工作总结，公平公正开展民主测评，要求全体中层领导人员正确对待换届工作，坚守岗位，做到思想不散、工作不断，努力营造风清气正的换届环境。
张勇在主持会议时指出，任期届满考核是学校干部队伍建设的重要举措，是加强对处级干部有效监督、规范管理的重要方式，也是做好干部换届聘任，配强班子、选好干部的重要基础。希望所有参评人员全面、客观地进行测评。
会上，全校36个二级单位主要负责人以PPT形式，代表学院班子和机关部门，对照任期目标，对2019-2022年任期内工作完成情况进行汇报。既总结了工作经验和好的工作方法，又勇于自我剖析，查找不足，并提出今后的发展思路和努力方向。各单位述职准备充分，内容充实，达到了总结工作、学习交流、凝心聚力的效果。
根据学校统一安排，各二级党组织还分别举行了分单位述职汇报会，组织本单位教职工听取汇报并对领导班子及成员进行民主测评。学校相关部门还将对二级单位4年任期目标和重点发展指标完成情况进行梳理，结合近3年领导班子和个人年度考核情况，对考核对象进行综合分析，为做好中层换届工作奠定基础。（稿源单位审核：邢存海 责任编辑：陈沭文）
